Notre Travail

L’Union Mondiale des Aveugles travaille pour faire du monde un endroit meilleur pour tous ceux d’entre nous qui sont aveugles ou malvoyants. Pour remplir efficacement notre mission, nous devons nous occuper des questions relatives à tous les aspects de la vie et nous axer sur les technologies qui ont un effet direct sur la vie de tous, et en particulier sur celle des personnes aveugles et malvoyantes.

Nos priorités sont décidées lors de l’Assemblée Générale de l’UMA qui a lieu tous les quatre ans. Les priorités clé et les initiatives s’articulent sous la forme du Plan stratégique de l’UMA, que vous pourrez consulter un peu plus bas dans cette section. Pour chaque domaine de priorité ou focus, nous avons créé des comités et groupes de travail dont la liste et la description figurent aussi dans cette section. Les Membres du bureau de l’UMA et les personnes qui représentent les organisations membres travaillent au sein de ces comités.

Les travaux engagés par l’UMA pour le compte de ses membres sont menés dans les six Régions UMA à travers divers membres qui assument la responsabilité de diverses initiatives. Nous, aveugles du monde entier, sommes unis depuis des années, ce qui nous a permis d’avancer énormément et de faire progresser notre cause sur de nombreuses questions très diverses.

Plan stratégique

Le plan stratégique établit la direction du travail et les priorités de l’UMA pour le quadriennat 2017 – 2020. Il guide l’organisation dans son rôle de porte-parole des aveugles et des malvoyants, et détaille les priorités à engager au cours de cette période.

Ce plan a été développé par les membres exécutifs de l’UMA, les présidents régionaux et un certain nombre de membres de notre personnel. Il se base sur les plans stratégiques établis pour les trois périodes quadriennales passées, reflète les leçons tirées et autres succès atteints par notre Union au plan organisationnel au cours des dernières années, les tendances environnementales émergentes et la continuité des priorités actuelles, sans oublier les nouveaux domaines de priorité. Les Priorités stratégiques pour cette période sont : droits de l’homme et représentation, développement de capacités, accessibilité, partage de l’information et coopération​. Notre priorité habilitante est : efficacité organisationnelle Pour en savoir plus

Plan de travail

Notre Plan de travail 2017 – 2020 contient les activités programmées dans chaque domaine de priorité stratégique, les objectifs, les initiatives et les plans d’action. Pour en savoir plus

Droits de l’homme et représentation

Dans la lignée de la CRPD de l’ONU, des ODD et autres traités consacrés aux droits de l’homme, nous nous centrons sur la promotion de la totale participation, l’égalité des chances et la protection des droits humains des aveugles et des malvoyants dans tous les aspects de la vie sociale, économique, politique et culturelle et nous efforçons de garantir que « leur voix soit entendue aux plans global, régional et national pour toutes les affaires concernant leur vie ».  Pour en savoir plus

Développement de capacités

La mise en capacités de nos organisations membres constitue une priorité dans notre travail. Dans ces efforts de mise en capacités de nos membres, nous proposons des bourses aux étudiants des pays en développement pour les aider dans leur apprentissage du Braille et leur formation continue. De plus, nous encourageons les opportunités d’emploi pour les personnes aveugles et malvoyantes, en particulier à travers notre projet d’emploi baptisé Project Aspiro. En savoir plus à propos de notre Programme de développement de capacités.

Accessibilité

L’Union Mondiale des Aveugles « travaille pour un monde de plus en plus accessible aux aveugles et aux malvoyants ». Pour en savoir plus

Accès à l’information

Nous travaillons pour améliorer l’accès à l’information et la collaboration entre nos membres. Nous fournissons des informations et des ressources sur des questions importantes pour les personnes aveugles et malvoyantes, à travers divers canaux de communication. Visitez notre section Ressources et suivez-nous sur Twitter et Facebook.

COVID-19

Suite à la propagation de la pandémie de COVID-19, l’UMA a développé une série d’initiatives visant à identifier son impact et les challenges que pose la maladie pour les personnes aveugles et malvoyantes, et défendre des réponses inclusives à la pandémie. Pour en savoir plus

Comités et Groupes de travail

L’UMA a mis sur pied des comités et des groupes de travail chargés de réaliser les objectifs identifiés dans son Plan stratégique. Consultez la liste complète des comités

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